卓越团队心智管理训练营

作者:艺博文化 来源:艺博文化 发布时间:2009年06月15日点击数: 【字体: 收藏
Ø 不是表面上单纯的激励,而是一个持久的习惯改变的过程; Ø 不是表面上的培训,而是一次“我”为“我”的心灵对话; Ø 不是一套说教的理论,而是一套经过实践验证塑造了成功企业的实践指南;
 
导师:戴东
一.课程的特点
Ø 不是表面上单纯的激励,而是一个持久的习惯改变的过程;
Ø 不是表面上的培训,而是一次“我”为“我”的心灵对话;
Ø 不是一套说教的理论,而是一套经过实践验证塑造了成功企业的实践指南;
二.课程的核心价值与目的
此课程解决的第一个问题:团队管理的核心——心态问题——最大限度地提高参训管理人员的忠诚度、责任感、积极性及团队协作力等。使每一个管理者成为一个感恩、包容、热诚、真诚、有责任感、自信与坚守承诺的人。
三.培训模式
国际化的课程结构+互动体验的培训方式+寓意深刻的鲜活案例
角色扮演、热身舞蹈,体验“动”的刺激;
提问互动、实景演练,体验“说”的热情;
冥想音乐、心灵节奏,体验“听”的快乐;
电脑多媒体动画,    体验“看”的精彩;
四.课程的核心理念
管理的层次
管理的模式
管理的现状
非人性化管理
人管人
冲突管理
人性化管理
制度管人
时间管理
心智管理
文化管人
自动自发
五.戴东导师简介
Ø 国家级企业培训师
Ø 亲子教育专家
Ø 国际职业培训师行业协会理事
Ø 中国十大培训师
Ø 西部夕阳红网站总顾问
Ø 香港维多利亚工商管理学院客座教授
 六.课程流程
课程
课程环节
核心内容
主要活动
 
认识自我
1.认识自己的心智模式
你是谁?
2.认识自己的沟通模式
我是对的
3.认识自己的信念价值
固有信念
重塑自我
1.重塑自我在团队中的价值
红豆的价值
2.重塑自信与团队凝聚力
鱼和水的故事
3.重塑自我的责任、坚持与忠诚
生命之旅
释放自我
1.释放生活与工作的压力
红黑大战
2.释放自我内心的能量
你要什么
3.释放生命中的爱与善待
点亮心灯
超越自我
1.放下面具、放下虚伪、放下自我
回归自我
坚守承诺
2.做好工作中的每一件小事,就是对责任的最大承担
责任的意义
3.激励自我与下属的最有效方式
嘉许
迈向卓越
1.没有完美的个人,只有完美的团队
把爱找回来
2.建立自己的特色的工作风格——成功之路
成功之路
3.感恩父母、感恩公司、感恩领导、感恩同事、感恩自己
生命的答案水知道
毕业典礼
1.生命的惊喜
生命中最感动的场面
2.给上司的一封信
3.你下一步的行动计划
咨询热线:0931- 8120111 
地址:甘肃省兰州市城关区南关什字世纪广场A座1406室

打印文章 查看评论
相关信息
    没有相关内容
网站分类目录第一摘网站目录酷站目录